對生育保險有所了解的人應(yīng)該都知道，在購買生育保險滿足一定的要求之后，如果生育就可以領(lǐng)取相應(yīng)的生育津貼，但是很多人不知道生育津貼和工資沖突嗎？哪個高？今天小編就為大家整理了一些與其相關(guān)的內(nèi)容，有需要的朋友可以看看下面這篇文章。
一、生育津貼和工資沖突嗎
不沖突，生育津貼和產(chǎn)假工資是不一樣的。一般來說，生育津貼是女性職工在生育之后，享受國家規(guī)定的產(chǎn)假，由國家發(fā)放的生活費用。但是產(chǎn)假的工資是由用人單位來進(jìn)行發(fā)放的，所以它們兩者之間并不沖突。
它們兩者之間的發(fā)放主體是不一樣的，生育津貼是社會保險機構(gòu)發(fā)放給用人單位，然后再由用人單位發(fā)給生育職工的；而工資是由用人單位直接發(fā)放給相應(yīng)職工的，單位必須按照規(guī)定參加了生育保險才能夠享受相應(yīng)的生育津貼。
二、生育津貼和工資沖突嗎
一般來說，生育期間的工資比生育津貼還是要高一些的。生育津貼的月度標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)社會保險繳費基數(shù)來進(jìn)行核定的，也就是說社會保險繳納的基數(shù)是多少，生育津貼的標(biāo)準(zhǔn)就是多少。
這樣就存在兩個問題，一是有很多公司的社保繳費基數(shù)不是按照全額工資基數(shù)來進(jìn)行繳納的，而他們繳納的基數(shù)里面通常不包含獎金、福利等。甚至有些公司是按照最低的繳費基數(shù)來進(jìn)行繳納的。
二是社保繳費基數(shù)是根據(jù)上一年度工資來進(jìn)行核算的，有很多公司每年都會對職工工資進(jìn)行調(diào)整，而調(diào)整后的工作會比去年高一些，由此可見生育津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是低于工資的。
三、生育津貼一般什么時候申請
一般情況下，如果符合領(lǐng)取生育津貼條件的女職工，應(yīng)當(dāng)在分娩之后的兩個月后，帶上相應(yīng)的資料，去當(dāng)?shù)氐?a href="http://langmsf.cn/30895.html" title="專業(yè)社保機構(gòu)解答強直性脊柱炎在保險公司算重疾嗎" target="_blank" rel="noopener">社保機構(gòu)申請領(lǐng)取相應(yīng)的生育津貼待遇。
就拿北京市來說，它們對女職工領(lǐng)取生育津貼就沒有多大的限制，只要在生育兩個月后去領(lǐng)取都可以。
但是有部分地區(qū)則對領(lǐng)取生育津貼有明確的時間規(guī)定，就比如要求符合條件的女性職工，需要申請領(lǐng)取生育津貼的，要在分娩之后半年內(nèi)申請。
不同地區(qū)對女性申領(lǐng)生育津貼的時間規(guī)定是不一樣的，具體以當(dāng)?shù)貢r間為準(zhǔn)，建議大家可以提前去當(dāng)?shù)氐?a href="http://langmsf.cn/60940.html" title="社保卡怎么補辦？是去銀行還是社保局？" target="_blank" rel="noopener">社保局詢問清楚。
關(guān)于生育津貼和工資沖突嗎，哪個高的那種就為大家講解到這里了，有這方面疑問的朋友可以看看這篇文章，希望我的回答能夠幫助到大家，如果還想了解更多與這方面有關(guān)的知識，可以持續(xù)關(guān)注一下我們。
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