對生育保險有所了解的人應(yīng)該都知道，大家在購買之后只要生育時滿足了相應(yīng)的條件，就能領(lǐng)取生育津貼。這樣可以讓大家在生育之后獲得一定的補(bǔ)貼，之前有人問我靈活就業(yè)能領(lǐng)生育津貼嗎？要滿足什么條件？下面我們一起來了解一下吧。
一、靈活就業(yè)能領(lǐng)生育津貼嗎
這個得根據(jù)實際情況來看。
靈活就業(yè)人員在生育之后是否能領(lǐng)取生育津貼，主要得取決于它是否購買了生育保險，如果只繳納了醫(yī)療保險，而沒有購買生育保險的話，按照規(guī)定，即便是生了孩子也只能報銷相關(guān)的醫(yī)療費用，是無法享受生育津貼的。
但如果大家繳納了生育保險，即便是靈活就業(yè)人員，在生孩子時也可以和在職職工一樣享受同等的生育保險待遇，正常領(lǐng)取生育津貼。靈活就業(yè)人員想要購買生育保險，可以選擇一些社保代繳公司來進(jìn)行代繳。在代繳成功之后，大家也可以享受相應(yīng)的保險待遇。
二、領(lǐng)生育津貼要滿足什么條件
1、已經(jīng)按照要求參加了當(dāng)?shù)?a href="http://langmsf.cn/32216.html" title="農(nóng)村社保一年交多少錢？和城鎮(zhèn)職工社保有什么區(qū)別？" target="_blank" rel="noopener">城鎮(zhèn)職工社保并建立的個人社保賬戶；
2、生育的情況完全符合國家的計劃生育規(guī)定；
3、繳納生育保險費用的年限達(dá)到了當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)。
需要提醒大家的是，因為我國的社保是分地區(qū)統(tǒng)籌的，所以大家生活的地區(qū)不同，對生育保險繳費年限的要求也是不一樣的。就比如有些地方要求職工在生育之前，必須連續(xù)繳納生育保險達(dá)到一年以上，在生育時才能享受相應(yīng)的生育保險待遇。而有些地區(qū)只需繳納九個月就可以滿足要求。因為各個地區(qū)的要求不同，所以大家要先咨詢清楚。
三、生育津貼一般有多少錢
這個得根據(jù)實際情況來定。
生育津貼一般都是根據(jù)職工所在單位上一年度在崗職工的月平均工資來進(jìn)行計算的。育津貼對于女性職工來說是非常好的，它是給予女性職工在懷孕休產(chǎn)假期間一種基本的生活補(bǔ)助。生育津貼=職工所在單位上一年度在工職工月平均工資÷30×產(chǎn)假天數(shù)。女性職工的基礎(chǔ)產(chǎn)假一般是98天。
舉個例子：如果小紅所在公司上一年度在崗職工的月平均工資為6000元，且小紅在生產(chǎn)時是順產(chǎn)的話，那么可以領(lǐng)取到的生育津貼就為6000÷30×98=19600元，也就是說生育津貼是19600元。
關(guān)于靈活就業(yè)能領(lǐng)生育津貼嗎的全部內(nèi)容講解就到這里結(jié)束了，靈活就業(yè)人員在購買了生育保險的基礎(chǔ)上是可以領(lǐng)取生育津貼的，但如果沒有購買就不能領(lǐng)取。
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