對社保有所了解的人應(yīng)該都知道，社保具有一定的強(qiáng)制性，用人單位必須給員工購買社保，但是社保的購買流程比較麻煩，因此很多人就想知道公司給員工交社保是怎么交的？需要準(zhǔn)備哪些資料？今天我就來為大家簡單介紹一下。
一、公司給員工交社保是怎么交的
首先，繳費公司需要按照規(guī)定向當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)，申報應(yīng)該繳納的社會保險數(shù)額；
其次，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會對繳費公司進(jìn)行核定；
最后，在經(jīng)過核定之后，公司需要按照相關(guān)的規(guī)定，在要求的時間內(nèi)繳納相應(yīng)的社會保險費用。
根據(jù)《保險法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30個工作日內(nèi)為員工購買社保，如果大家在外面上班公司沒有為自己購買社保，可以提醒一下公司，如果還是沒有繳納社保的話，可以直接向有關(guān)部門投訴。
二、公司給員工交社保需要準(zhǔn)備哪些資料
公司在給員工繳納社保時，需要帶上以下這些資料：
1、營業(yè)執(zhí)照原件以及復(fù)印件、批準(zhǔn)成立證件原件以及復(fù)印件，如果有其它核準(zhǔn)職業(yè)證件也可以直接使用其它證件；
2、組織機(jī)構(gòu)代碼證原件以及復(fù)印件；
3、公司法人代表本人的有效身份證件原件以及復(fù)印件；
4、社會保險登記表，這個表格可以去社保局的窗口領(lǐng)取，在填寫時需要加蓋單位公章。
不同地區(qū)在繳納社保時需要提供的資料可能會有所不同，為了辦理起來方便，大家可以先去社保局詢問清楚然后再來準(zhǔn)備。
三、公司給員工交社保比例是多少
一般公司為員工繳納的社保為五險一金，比例如下：
1、養(yǎng)老保險:總比例為28%，其中20%為單位繳納，8%為個人繳納；
2、醫(yī)療保險:總比例為11%，其中9%為單位繳納，2%加10元大病統(tǒng)籌為個人繳納；
3、失業(yè)保險:總比例為3%，其中2%為單位繳納，1%為個人繳納；
4、工傷保險:單位繳納的比例為0.5%，個人不用繳納；
5、生育保險:單位繳納的比例為0.8%,個人不要繳納；
6、住房公積金:總比例為16%，其中8%為單位繳納，8%為個人繳納。
關(guān)于公司給員工交社保是怎么交的，需要準(zhǔn)備哪些資料的內(nèi)容就為大家講解到這里了，社保具有一定的強(qiáng)制性，并且對于大家來說是非常重要的，所以一定要盡早購買。
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