在單位工作必須購買社保，這是國家政策明確規(guī)定了的，社保中包含了工傷等五種保險。如果職工在工作中受傷了，此時工傷保險就會啟動賠償，賠償都是按照規(guī)定的標準進行的，那么工傷保險賠償標準是怎樣的？下面小編就給大家介紹一下這方面的內容。
一、工傷保險賠償標準是怎樣的
根據(jù)傷殘等級確定。
發(fā)生工傷事故后，只要有購買工傷保險，那么傷者可以獲得相應的賠償，賠償標準主要根據(jù)傷殘等級來確定。值得注意的是，工傷保險賠償標準各地政策規(guī)定不一樣，建議大家具體的賠償標準咨詢當?shù)?a href="http://langmsf.cn/60940.html" title="社保卡怎么補辦？是去銀行還是社保局？" target="_blank" rel="noopener">社保局或其它相關部門。
以天津市工傷保險賠償標準為例，工傷后一次性工傷醫(yī)療補助金及就業(yè)補助金，按照本市上年度職工月平均工資的2至12個月及3至18個月發(fā)放。比如說五級傷殘，能領取12個月的一次性工傷醫(yī)療補助金，18個月的就業(yè)補助金。
二、工傷保險賠償申請多久到賬
3~4個月。
工傷保險賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間伙食費以及相應等級的津貼等，這些費用需要按照當?shù)匾?guī)定的標準花時間一一核算。
因此，工傷保險賠償申請到賬時間會比較久，不過只要參加工傷保險了的，能享受的福利待遇都能享受，需要大家有一些耐心去等待。需要注意的是，各地到賬時間也會有一定的差異，建議大家可以咨詢一下當時社保局。
三、工傷保險賠償公司不管怎么辦
職工在工作中受傷，就屬于工傷的范疇，按照規(guī)定用人單位需在30天內為職工申請工傷認定。如果公司沒有按時申請，職工或職工親屬可以在發(fā)生工傷事故后30天至一年內自行申請，提交相應的資料通過審核后便能拿到屬于自己的賠償。
自己提出申請需要提前整理好相關資料，包括了工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料，以及在醫(yī)院就診的醫(yī)療診斷證明等。如果經過治療后存在殘疾，需要申請做傷殘鑒定，等到傷殘鑒定書下來之后，將所有的資料交給社保局審核即可。
以上就是關于工傷保險賠償標準是怎樣的介紹了，各地相關政策規(guī)定不一樣，主要根據(jù)傷殘等級確定，因此不能告知大家具體的標準。工傷保險賠償申請后，大概3~4個月的時間就能到賬，大家一定要耐心等待。
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