單位都需要為員工購買工傷保險，這屬于強(qiáng)制性購買的險種。員工在發(fā)生工傷后，就能夠獲得賠償。下面螞蟻保就給大家介紹工傷保險和意外險的區(qū)別是什么，工傷保險有什么特點？
工傷保險和意外險的區(qū)別是什么 工傷保險有什么特點" src="storage/uploads/default/20201221/160854108514973.jpeg" style="height:418px; width:400px">
工傷保險和意外險的區(qū)別
工傷保險和意外險的區(qū)別是什么
①強(qiáng)制性：工傷險屬于國家強(qiáng)制要求企業(yè)繳納的，意外險選擇性繳納，企業(yè)不給員工繳納工傷保險，則需要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。
?、谑芤嫒瞬煌汗U的受益人是企業(yè)和員工，意外險的受益人只有個人。
?、圪r付比例不同：工傷險的賠付不僅包括醫(yī)療費(fèi)，傷殘補(bǔ)助金，工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，出現(xiàn)工亡還會有喪葬補(bǔ)助金、工亡補(bǔ)助金以及供養(yǎng)親屬撫恤金。意外險的賠付，比例比較少，而且條款嚴(yán)格，限制較多。
④解決問題的程度不同：出現(xiàn)工傷后，用工傷險解決不會再有糾紛，在通過意外險報銷以后，勞動者還是可以向勞動局和法院起訴要求企業(yè)賠償，意外險只是企業(yè)對員工的一種福利保險。
⑤賠付機(jī)構(gòu)不同：工傷險的賠付是由勞動局賠付，意外險的賠付由保險公司賠付。
工傷保險和意外險的區(qū)別
工傷保險有什么特點
1、工傷保險對象的范圍是在生產(chǎn)勞動過程中的勞動者。由于職業(yè)危害無所不在，無時不在，任何人都不能完全避免職業(yè)傷害。因此工傷保險作為抗御職業(yè)危害的保險制度適用于所有職工，任何職工發(fā)生工傷事故或遭受職業(yè)疾病，都應(yīng)毫無例外地獲得工傷保險待遇。
2、工傷保險的責(zé)任具有賠償性。也就是說勞動者的生命健康權(quán)、生存權(quán)和勞動權(quán)受到影響、損害甚至被剝奪了。因此工傷保險是基于對工傷職工的賠償責(zé)任而設(shè)立的一種社會保險制度，其他社會保險是基于對職工生活困難的幫助和補(bǔ)償責(zé)任而設(shè)立的。統(tǒng)一專屬工傷保險方案與社保完全對接，補(bǔ)充了一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的賠償。
3、工傷保險實行無過錯責(zé)任原則。無論工傷事故的責(zé)任歸于用人單位還是職工個人或第三者，用人單位均應(yīng)承擔(dān)保險責(zé)任。
工傷保險和意外險的區(qū)別有很多，比如工傷保險具有強(qiáng)制性，而意外保險屬于商業(yè)險。據(jù)螞蟻保了解，工傷保險和意外險的賠付比例也不同。
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