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職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別,靈活就業(yè)社保有沒有生育津貼?

社保作為生活中最基礎(chǔ)的保障,現(xiàn)在社保普及的范圍越來越廣,不管是在公司上班的職員還是只有工作的人群都是有購買社保的,那大家知道這兩種社保有什么區(qū)別嗎,今天小編就圍繞職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別,靈活就業(yè)社保有沒有生育津貼?簡(jiǎn)單介紹一下。

一、職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別

職工社保:企業(yè)為職工繳納的保險(xiǎn)包括五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),還有住房公積金。企業(yè)社保的繳納是帶有強(qiáng)制性的,法律規(guī)定用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

靈活就業(yè)社保:以個(gè)人身份繳納的社會(huì)保險(xiǎn)只有養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。按照規(guī)定,靈活就業(yè)的人員,以個(gè)人名義自愿參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn),不納入失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)的參加人群范圍。

職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別

二、靈活就業(yè)社保有沒有生育津貼

靈活就業(yè)身份你繳不了生育保險(xiǎn),繳不了生育保險(xiǎn)未來你就領(lǐng)不到生育補(bǔ)貼。靈活就業(yè)人員可以領(lǐng)生育津貼,是可以領(lǐng)取的,一般靈活就業(yè)人員參加生育保險(xiǎn),應(yīng)和單位職工享有相同的生育保險(xiǎn)待遇,可按當(dāng)?shù)厣kU(xiǎn)規(guī)定攜帶相關(guān)的報(bào)銷材料到當(dāng)?shù)蒯t(yī)保中心辦理報(bào)銷手續(xù)。

女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付。

三、自己繳納社保一個(gè)月多少錢

每個(gè)城市的社保繳納標(biāo)準(zhǔn)都是不一樣的,這是根據(jù)當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均工資決定的。比如目前武漢最低的社保繳納標(biāo)準(zhǔn)就是1238.28元/月,這就是根據(jù)武漢上一年度的社保崗平工資和社平工資來決定的。

如果有單位,這1238.28元的社保費(fèi)用中,單位需要承擔(dān)903.43元,個(gè)人只需要承擔(dān)334.85元。如果是自己繳納的話,單位應(yīng)該承擔(dān)的部分也是自己來承擔(dān)了。每月1238.28元的社保費(fèi)用并不是固定的,因?yàn)槊磕?月份的時(shí)候社保局都要下發(fā)一份文件來確定下一年度的社保最低繳納基數(shù)了。

以上就是職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別以及靈活就業(yè)社保有沒有生育津貼的相關(guān)介紹,希望對(duì)大家有所幫助,如果想了解更多社保有關(guān)內(nèi)容可以上馬蜂保進(jìn)行咨詢。

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