隨著社會的發(fā)展和人們對健康和保障的需求不斷增加，保險成為了現(xiàn)代人生活中不可或缺的一部分。對于45歲的人來說，選擇交五險還是三險成為了一個重要的問題。本文將從交五險的優(yōu)勢、每月交多少錢以及是否可以自己交等方面進行探討，以幫助讀者做出明智的選擇。
一、45歲交五險還是三險好
五險。
從保障范圍來看，五險相比于三險更加全面，可以提供更多方面的保障。特別是對于45歲的人來說，養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險是最為重要的兩項保障，而五險可以同時提供這兩方面的保障，因此交五險更為合適。
其次，交五險可以獲得更多的福利待遇。隨著年齡的增長，人們的健康狀況和工作能力都會逐漸下降，因此在退休后能夠獲得養(yǎng)老金的支持是非常重要的。交五險可以確保在退休后獲得相對較高的養(yǎng)老金，從而保障生活質量。
二、45歲交五險每個月要交多少錢
視具體情況而定。
交五險每個月需要交納的金額是根據個人的工資和繳費基數(shù)來確定的。繳費基數(shù)是指個人工資的一定比例，一般是工資的一定比例，一般是工資的60%至300%之間。根據國家規(guī)定，個人和單位各自承擔一部分繳費，具體比例根據地區(qū)的不同而有所差異。
以北京地區(qū)為例，45歲的人每個月需要交納的五險費用大約在1000元至2000元之間。其中，養(yǎng)老保險的繳費比例為8%，醫(yī)療保險的繳費比例為2%，失業(yè)保險的繳費比例為0.5%，工傷保險和生育保險的繳費比例較低。需要注意的是，這只是一個大致的估算，具體的繳費金額還需要根據個人的實際情況來確定。
三、交五險能不能自己交
單位代繳更好。
國家規(guī)定，五險的繳費是由個人和單位共同承擔的，個人需要將自己的繳費部分從工資中扣除，而單位則需要將單位的繳費部分從工資中扣除，而單位則需要將單位的繳費部分從企業(yè)的經營收入中支付。
然而，隨著經濟形勢的不穩(wěn)定和就業(yè)形勢的不確定，很多人面臨著工資下降或失業(yè)的風險。如果個人無法支付自己的五險費用，就會導致保險的中斷，從而失去了保障。因此，建議45歲的人還是選擇由單位代繳五險費用，以確保保險的連續(xù)性和穩(wěn)定性。
綜上所述，對于45歲的人來說，交五險還是三險好需要根據個人的實際情況來確定。然而，從保障范圍、福利待遇和穩(wěn)定性等方面來看，交五險更為合適。當然，每個人的經濟狀況和就業(yè)情況都不同，因此在做出決策時需要綜合考慮個人的實際情況。無論選擇交五險還是三險，都需要根據自己的實際情況來確定。
推薦閱讀：
