職工社保通常是強(qiáng)制用人單位為在職員工繳納的，不過員工一旦離職，公司就會(huì)停止為其繳納社保，導(dǎo)致其社保出現(xiàn)中斷的情況。那么公司交的社保離職了怎么辦?公司交的社保離職了就白交了嗎?關(guān)于離職后社保的常見問題，下文分別進(jìn)行了說明，供大家參考。
一、公司交的社保離職了怎么辦
離職之后，原公司會(huì)辦理社保減員，也就是個(gè)人的社保會(huì)停止繳納，這個(gè)時(shí)候?qū)τ谏绫?，我們通常?huì)有以下的處理辦法：
1、暫時(shí)不處理：離職之后社保會(huì)處于斷交的狀態(tài)，個(gè)人暫時(shí)對(duì)社保待遇沒有什么需求的話，可以選擇不處理;直接入職下一個(gè)公司后恢復(fù)繳納就可以了。
2、自行繳納：個(gè)人有買房、落戶等需求不能讓社保中斷的，那么就需要在離職之后及時(shí)的完成社保繳納，不能及時(shí)入職新公司并且繳納社保的，可以先自行以靈活就業(yè)的身份進(jìn)行參保，以此來保證社保參保的連續(xù)性。
二、公司交的社保離職了就白交了嗎
并不是;
社保的養(yǎng)老保險(xiǎn)是按照累積繳費(fèi)年限來算的，所以中途斷交并不會(huì)影響到累積繳費(fèi)年限，只不過說連續(xù)繳費(fèi)年限會(huì)被中斷。
另外，社保中的醫(yī)療保險(xiǎn)，在離職之后個(gè)人賬戶中依舊有余額的情況下還是可以正常使用的，同樣不會(huì)受到斷交的影響。
需要注意的是，生育保險(xiǎn)的使用是必須社保處于在繳狀態(tài)才行，所以個(gè)人處于妊娠階段的最好不要離職以及讓社保中斷，否則相關(guān)的生產(chǎn)費(fèi)用無法直接報(bào)銷。
三、公司交的社保離職了可以取出來嗎
一般不可以;
公司交的職工社保中，一般以及養(yǎng)老保險(xiǎn)都是有個(gè)人賬戶的，不過其中的相關(guān)資金通常是屬于?？顚Ｓ玫模⒉荒軐⑵渲械腻X隨意支取;即便是離職了，也不能隨意取出來。
當(dāng)然了，參保人有特殊情況的：出國(guó)定居、退休前身故、重復(fù)繳納、退休時(shí)繳費(fèi)不足最低年限等等，可以提交相關(guān)證明材料，申請(qǐng)將個(gè)人賬戶中的資金提取出來;不過具體的要求需要咨詢參保地當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)。
以上就是關(guān)于公司交的社保離職了怎么辦及社保相關(guān)事項(xiàng)的說明，個(gè)人有自行參保需求的，建議直接咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)了解具體要求，以便于能夠有效避免社保出現(xiàn)中斷的情況，從而正常享受社保相關(guān)待遇。
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