現(xiàn)在只要上班族工作單位都是會(huì)為員工購(gòu)買五險(xiǎn)，也就是我們常常說(shuō)的社保，要知道現(xiàn)在不管是生活上還是醫(yī)療上，社保都顯得格外的重要，而且還會(huì)因?yàn)槲咫U(xiǎn)的特殊性，想要對(duì)五險(xiǎn)更多一點(diǎn)了解，那么五險(xiǎn)是哪五種保險(xiǎn)要交多少錢?公司交一半個(gè)人交一半嗎?
一、五險(xiǎn)是哪五種保險(xiǎn)要交多少錢
五險(xiǎn)可以說(shuō)是包含了有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)以及工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)在內(nèi)的，具體分析如下：
養(yǎng)老保險(xiǎn)：要知道養(yǎng)老保險(xiǎn)的話個(gè)人只要承擔(dān)百分之八就可以了，單位承擔(dān)其中的百分之十六的樣子，也就是說(shuō)按照比例來(lái)進(jìn)行繳納;
醫(yī)療保險(xiǎn)：醫(yī)療保險(xiǎn)的話個(gè)人承擔(dān)百分之二，而單位承擔(dān)百分之八或者是百分之九，而且個(gè)人繳納的部分一般都是直接進(jìn)入醫(yī)?？ó?dāng)中，而單位繳納的費(fèi)用則是進(jìn)入到統(tǒng)籌賬戶中去;
失業(yè)保險(xiǎn)：失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)百分之零點(diǎn)五，單位也繳納百分之零點(diǎn)五的樣子。
二、五險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)嗎
五險(xiǎn)是屬于社會(huì)保險(xiǎn)的一種的，而且五險(xiǎn)的話包含了有五種保險(xiǎn)，也就是我們簡(jiǎn)單叫做為社會(huì)保險(xiǎn)的產(chǎn)品。
要知道社會(huì)保險(xiǎn)的話是指通過(guò)國(guó)家立法根據(jù)權(quán)利以及義務(wù)來(lái)進(jìn)行一個(gè)統(tǒng)一的原則，可以稅收hi多渠道多方面的來(lái)籌集資金，以此來(lái)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的人，總之可以讓參保者可以有一定的生活保障的。
而且社會(huì)保險(xiǎn)是屬于一種經(jīng)濟(jì)制度的，尤其是為了哪些因?yàn)槭聵I(yè)而導(dǎo)致沒(méi)法工作的人，暫時(shí)事業(yè)的人還是會(huì)因?yàn)楦鞣N原因而造成經(jīng)濟(jì)損失的。
三、五險(xiǎn)是公司交一半個(gè)人交一半嗎
五險(xiǎn)其實(shí)不是公司一半個(gè)人交一半的，雖說(shuō)五險(xiǎn)是由公司和個(gè)人各自承擔(dān)一部分的，但是并不是公司一半個(gè)人一半的，而且只有根據(jù)個(gè)人的要求才能跟個(gè)人和單位來(lái)進(jìn)行共同承擔(dān)的保險(xiǎn)才能夠用來(lái)分?jǐn)偟摹?/p>
而且五險(xiǎn)中的生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)都是由各自的單位進(jìn)行負(fù)責(zé)的，而且費(fèi)用也是不需要自己來(lái)進(jìn)行承擔(dān)的，因此要是有違規(guī)操作的話，那么是可以向社保部門來(lái)進(jìn)行一個(gè)投訴的。
本期的文章內(nèi)容介紹五險(xiǎn)是哪五種保險(xiǎn)要交多少錢就到這里來(lái)了，要知道個(gè)人所繳納的五險(xiǎn)費(fèi)用還是不太高的，主要是單位所要承擔(dān)的費(fèi)用才要多一點(diǎn)，因此員工每個(gè)月的社保費(fèi)用其實(shí)開(kāi)銷不是十分多的。
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