比較關(guān)注養(yǎng)老金這方面知識的朋友，可能就知道養(yǎng)老金的金額近幾年來其實(shí)都上調(diào)了，那在新的2022年，養(yǎng)老金的金額又會發(fā)生怎么樣的改變呢，這確實(shí)是一個(gè)非常值得注意的事情，今天我們就來討論一下，2022年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則有哪些?養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌了嗎?
一、2022年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則有哪些
每年的養(yǎng)老金調(diào)整方案，不可能和上年完全相同，都會有一些新的特色和變化。
1、1951年12月31日之后出生的、養(yǎng)老金目前不高的人：如果你是在1951年12月31日之后出生的，那么你在去年年底之前最多也只有69歲，那么你在絕大多數(shù)的省份，在多數(shù)的省份你都是無緣享受高齡傾斜的——再加之你養(yǎng)老金本身不高的話，那么基本就只剩下定額和掛鉤調(diào)整部分漲的錢了，因此這類人會相對漲得偏少。
2、在2021年12月31號之時(shí)、月養(yǎng)老金在2900元以下的“非高齡”人員：大家都知道掛鉤調(diào)整部分，會與上年度12月份的個(gè)人養(yǎng)老金水平基數(shù)相掛鉤，而依據(jù)人社部公開信息顯示，目前全國企業(yè)退休人均養(yǎng)老金是2900元——當(dāng)然這其中包括養(yǎng)老金較高的一些國企、央企退休人員，因此如果你的養(yǎng)老金在這個(gè)平均線2900元以下、同時(shí)又不是高齡人員的話，那么你在掛鉤調(diào)整部分、用百分比相乘是漲不了太多錢的。
二、養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌了嗎
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國統(tǒng)籌，資金在全國范圍內(nèi)互濟(jì)余缺，有利于發(fā)揮基金的規(guī)模效應(yīng)，增強(qiáng)支撐能力。這項(xiàng)工作已于今年1月1日正式實(shí)施。
至2020年底，各省份實(shí)現(xiàn)了基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支，解決了省內(nèi)地區(qū)間基金負(fù)擔(dān)不均衡的問題。但是，由于我國區(qū)域間發(fā)展不平衡，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人口年齡結(jié)構(gòu)等存在差異，各省之間養(yǎng)老保險(xiǎn)基金結(jié)構(gòu)性矛盾日益突出。一些省份基金結(jié)余比較多，但一些人口老齡化程度比較重的省份，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的支出壓力比較大。在這種情況下，需要盡快實(shí)現(xiàn)全國統(tǒng)籌，在全國范圍內(nèi)調(diào)劑使用基金。
三、養(yǎng)老金能提前支取嗎
根據(jù)現(xiàn)有制度，養(yǎng)老金一般不可以提前支取。只有兩種情況可以提前支取個(gè)人部分：一是出國定居，二是死亡。退休時(shí)如未繳滿15年，只能提取個(gè)人部分。
我們所繳的社保進(jìn)入了統(tǒng)籌帳戶和個(gè)人帳戶這兩個(gè)賬戶，如果在辦理退休前去世了，繼承人是可以繼承個(gè)人賬戶中的錢。
由此可知，職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年，達(dá)到法定退休年齡的時(shí)候，就可以享受到養(yǎng)老金待遇。養(yǎng)老金的發(fā)放基數(shù)按照職工平均工資計(jì)算，養(yǎng)老金發(fā)放比例為1%，職工每滿一年發(fā)給1%。所以說職工應(yīng)該盡量保證繳納社保的連續(xù)性和穩(wěn)定性，這樣在退休的時(shí)候拿到的養(yǎng)老金才會多。
上面就是關(guān)于2022年養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則的相關(guān)的一些介紹，希望對大家有所幫助，能讓大家清楚養(yǎng)老金的改變，如果對此還有不明白的地方，可以來聯(lián)系馬蜂保的客服。
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