提到社保，大家還是比較熟悉的，畢竟經(jīng)常能聽到，但是你是否又清楚，公司是按照哪個(gè)檔次給你交的社保呢，估計(jì)大部分朋友都是不清楚的，今天我們就為大家整理了一些相關(guān)問題的解答，一起來(lái)看看，2022年社保繳費(fèi)檔次六個(gè)檔次是什么?哪個(gè)檔次更好?
一、2022年社保繳費(fèi)檔次六個(gè)檔次是什么
社保參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔4%、一檔60%、二檔80%、三檔100%這四個(gè)檔次。一般是指，上年社會(huì)平均工資繳費(fèi)基數(shù)，比方去年社會(huì)平均工資為3000元。如果選80%，是企業(yè)工作人員的，個(gè)人每月需要繳納8%，也就是繳納192元。檔次交得越高以后領(lǐng)得越多，領(lǐng)錢多少通常和繳納社保年限有關(guān)。最低檔40%養(yǎng)老繳費(fèi)，由養(yǎng)老、基本醫(yī)療、大病互助及生育險(xiǎn)共同組成，月繳費(fèi)金額共548.57元。一檔60%，月繳費(fèi)金額為692.37元。二檔80%，月繳費(fèi)金額為835.97元。三檔100%月繳費(fèi)金額為979.77元。
社保繳費(fèi)比例由個(gè)人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)組成，社保繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。由于養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)等社保5大險(xiǎn)種的繳費(fèi)基數(shù)與待遇補(bǔ)償基數(shù)均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤，因此，平均工資水平的提高，會(huì)帶來(lái)各社保險(xiǎn)種的調(diào)整。
二、社保繳費(fèi)每個(gè)月要扣多少錢
社保每月繳納的費(fèi)用是無(wú)法用一個(gè)準(zhǔn)確的數(shù)字來(lái)說清的，勞動(dòng)者的工資和所處地區(qū)的不同，無(wú)法將社保每月需要繳納的費(fèi)用統(tǒng)一來(lái)定， 這其中也包含了各地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平的不同。
在社保繳納費(fèi)用的計(jì)算里面，最主要的是確定當(dāng)?shù)氐纳绫＠U納的合理區(qū)間，然后勞動(dòng)者就可以根據(jù)自己的工資來(lái)計(jì)算社保繳納的費(fèi)用了。除此之外,公積金雖然不屬于社保的范圍，.但是往往也是我們每月需要繳納的費(fèi)用，同樣的，公積金也是分為個(gè)人繳納和用人單位繳納兩個(gè)部分。
三.、社保繳費(fèi)基數(shù)就是工資嗎
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，當(dāng)年度個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)按職工本人上年度月平均工資收入確定。職工月平均工資收入是按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目，包括計(jì)時(shí)計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資等。工資總額是稅前工資，包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)金、住房公積金、職業(yè)年金等個(gè)人應(yīng)繳納部分。
所以說，并不是說您的月工資是多少，社保繳費(fèi)基數(shù)就是多少。不過，如果您是新入職員工，那么在與單位協(xié)商一致的情況下，一般是可以以首月工資為社保繳費(fèi)基數(shù)的。當(dāng)然，社保繳費(fèi)基數(shù)不能超過當(dāng)年的上下限。
社保繳費(fèi)還是要多多關(guān)注，關(guān)于2022年社保繳費(fèi)檔次六個(gè)檔次的相關(guān)問題就講解到這里，如果還有其他關(guān)心的地方，可以來(lái)找馬蜂保客服咨詢。
推薦閱讀：
