沒有固定工作的人群、個體戶等，往往可以通過參保靈活就業(yè)社保來獲得保障。關(guān)于靈活就業(yè)養(yǎng)老保險繳費，還有很多人不清楚具體的要求，不知道靈活就業(yè)養(yǎng)老保險需要交多少年？靈活就業(yè)養(yǎng)老保險可以斷交嗎？一起來看看吧！
一、靈活就業(yè)養(yǎng)老保險需要交多少年
需要交十五年。
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險與職工養(yǎng)老保險相同，都需要至少交滿十五年才可以享受養(yǎng)老待遇。不過這個十五年的繳費年限只是最低要求，繳費時間越長，個人可享受的養(yǎng)老待遇自然也會更好一些。
靈活就業(yè)社保最早可以從16歲開始繳納，直至達(dá)到法定退休年齡，這個可繳費的年限還是是很充足的，建議大家盡早參保，以便于為個人晚年生活提供更好的保障。
二、靈活就業(yè)養(yǎng)老保險可以斷交嗎
可以斷交。
養(yǎng)老保險是可以斷交的，其十五年的繳費年限是累積計算的，并不是連續(xù)計算，因此繳費是可以中斷的，并沒有嚴(yán)格的限制。
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險繳費遵循多繳多得、長繳多得的原則，雖說繳費允許斷交，但從養(yǎng)老待遇的角度來考慮，建議大家盡量不要讓個人養(yǎng)老保險出現(xiàn)長時間斷交的情況，否則將對個人養(yǎng)老待遇產(chǎn)生直接的影響。畢竟在繳費檔次相同的情況下，繳費十五年和繳費三十年所對應(yīng)的養(yǎng)老待遇還是存在很大差別的。
三、靈活就業(yè)養(yǎng)老保險交哪個檔次好
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險交哪個檔次好，需要看參保人個人的實際情況。
1、想要獲得更好保障且預(yù)算充足的情況下，可以選擇更高的繳費檔次進行參保，個人賬戶累積的余額越多，其對應(yīng)的養(yǎng)老待遇也會更好，最終受益的還是自己。
2、預(yù)算有限的，則可以選擇最低的繳費檔次來進行參保，以此來保證養(yǎng)老保險的繳費年限。
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險的繳費檔次并不是固定不變的，大家可以根據(jù)個人經(jīng)濟情況來對繳費檔次進行調(diào)整，繳費量力而行即可。
以上便是關(guān)于靈活就業(yè)養(yǎng)老保險需要交多少年及相關(guān)問題的整理，上述內(nèi)容僅供參考。養(yǎng)老保險繳費年限的要求并不算很高，但考慮到個人的養(yǎng)老待遇，建議大家還是盡可能的多繳長繳。
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