從員工入職開始，單位就需要為我們繳納失業(yè)保險(xiǎn)，在繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年以上，在非個(gè)人原因辭職后就可以申請領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金，相信這一點(diǎn)大家都清楚。不過最近這段時(shí)間，在網(wǎng)上有消息說“千萬不要領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金”，這到底是怎么一回事呢，下面就隨著小編一起來看看。
一、千萬不要領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金是怎么回事
第一，會影響養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，在領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期間，說明大家處于失業(yè)狀態(tài)，按照正常來看，養(yǎng)老保險(xiǎn)肯定也是處于中斷狀態(tài)，從而影響?zhàn)B老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。
第二，影響再就業(yè)，領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金是會在檔案中有所記載，若是因?yàn)閭€(gè)人不好原因?qū)е卤黄仁I(yè)的話，再就業(yè)的時(shí)候，新單位有做背調(diào)的話，可能會影響新單位對參保人的看法。
第三，失業(yè)補(bǔ)助金申請麻煩，因?yàn)椴煌貐^(qū)標(biāo)準(zhǔn)不一樣，領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金也會有所不用，因此就很有可能會導(dǎo)致花費(fèi)大量時(shí)間和精力，能領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助費(fèi)用不多。
二、不領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金是不是就不用交社保了
當(dāng)然不是，用不用交社保和不領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金沒有什么關(guān)系。
第一，不領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金，可以繼續(xù)交社保
雖然大家失業(yè)后符合領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的條件，但因?yàn)橐恍┰虿]有領(lǐng)取，不管有沒有找到新工作，參保人就可以交社;只是說沒有找到新單位，社保就需要自己全部繳納，若是找到新單位，社保就由單位和個(gè)人共同繳納。
第二，不領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金，可以不用交社保
在失業(yè)期限，因?yàn)橐恍┰?，參保人不符合領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金條件，或者是說符合條件，但參保沒有領(lǐng)取的情況下，大家是可以自由選擇是否繼續(xù)交社保的;若是不想交社保，當(dāng)然是可以不用交的，但若是已經(jīng)再3就業(yè)了，有了新單位了，這個(gè)社保根據(jù)規(guī)定還是必須交的。
三、不領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎
看情況，失業(yè)補(bǔ)助金和失業(yè)金不是一回事，通常在規(guī)定年限里面的失業(yè)人員，在不符合失業(yè)金領(lǐng)取條件，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)的時(shí)候，可以申請領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金。
因此在不領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金的時(shí)候，是因?yàn)椴环鲜I(yè)補(bǔ)助金的條件下，同時(shí)符合失業(yè)金領(lǐng)取條件下，是可以說不領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金可以領(lǐng)取失業(yè)金的;若符合失業(yè)補(bǔ)助金的領(lǐng)取條件，但失業(yè)人員未去申請，是不可以辦理領(lǐng)取失業(yè)金的。
領(lǐng)取失業(yè)金需要滿足的條件：一是失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿一年以上;二是失業(yè)人員非因本人意愿中斷就業(yè)情況;三是失業(yè)人員已辦理失業(yè)登記且有再就業(yè)的打算。
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