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換工作社保斷了一個(gè)月怎么辦?可以在異地新公司續(xù)交嗎?

隨著現(xiàn)在大家換工作的頻率增加,社保斷交也就更容易發(fā)生了,有很多朋友都出現(xiàn)過由于新工作和舊工作之間沒有銜接好,導(dǎo)致社保斷了一個(gè)月的情況,但是卻不知道該怎么處理,今天就通過這篇文章來聊聊,換工作社保斷了一個(gè)月怎么辦?可以在異地新公司續(xù)交嗎?

換工作社保斷了一個(gè)月

一、換工作社保斷了一個(gè)月怎么辦

1、因?yàn)閭€(gè)人原因離職,這就導(dǎo)致了社保斷交一個(gè)月。后期又不想因?yàn)檫@一個(gè)月影響到整體的社保繳納,因此想補(bǔ)繳。具體分為個(gè)人補(bǔ)繳和公司補(bǔ)繳兩種方法。(1)個(gè)人補(bǔ)繳:去當(dāng)?shù)厣绫>终f明訴求,然后在工作人員的幫助下幫忙辦理補(bǔ)繳,如果是自己離職等原因造成的斷交不一定可以補(bǔ)交,這個(gè)要問清楚;(2)公司補(bǔ)繳:社保斷交公司是可以幫忙補(bǔ)交的,可以聯(lián)系原公司幫忙補(bǔ)交,或者到新公司之后詢問人事能否幫忙辦理補(bǔ)繳。

2、社保斷繳了一個(gè)月,如果新單位做了補(bǔ)繳,一般沒有什么影響,就算是忘記了交,斷交一個(gè)月,只要不超過三個(gè)月,下個(gè)月去補(bǔ)上,也是有效的,社保局的規(guī)定是,只要斷交不超過3個(gè)月,續(xù)上之后,就可以延續(xù)之前的社保繳存年限。

二、社保斷交了可以在異地新公司續(xù)交嗎

社保中斷之后,可以在異地新公司續(xù)交。畢竟社保并沒有規(guī)定只能在一個(gè)參保地繳納,社保是可以進(jìn)行轉(zhuǎn)移的。參保人員在去了另一個(gè)城市工作之后,可以把之前參保地的社保轉(zhuǎn)移到新的參保地,之后再往在新參保地建立的社保賬戶里繳費(fèi)就行。

當(dāng)然,在新參保地建立了社保賬戶之后,也并不一定要把原參保地的社保轉(zhuǎn)移過去。可以暫時(shí)先保留在當(dāng)?shù)?,等參保人員達(dá)到法定退休年齡,確定了退休地之后,再把之前繳納的社保進(jìn)行轉(zhuǎn)移就行。

不過大家也需要注意,國家規(guī)定男性年滿50歲,女性年滿40歲之后,跨省工作就無法再在新城市建立社保賬戶了,只能建立臨時(shí)賬戶,養(yǎng)老關(guān)系沒法轉(zhuǎn)移,原先交的社保只能保存在原參保地,而等達(dá)到法定退休年齡之后,就要把臨時(shí)賬戶里的養(yǎng)老金轉(zhuǎn)移過去。

三、辭職后社保會(huì)馬上停嗎

辭職后社保并不會(huì)馬上停,用人單位的繳費(fèi)狀態(tài)一般都是壓月上交,即9月份顯示的是8月份的繳費(fèi)狀態(tài),10月份才會(huì)顯示9月份的繳費(fèi)狀態(tài)。9月份離職,那么當(dāng)月仍舊是可以醫(yī)保報(bào)銷待遇的,因?yàn)?月份的社保費(fèi)用會(huì)在10月繳納。但10月份住院,則不能享受醫(yī)保報(bào)銷待遇。

如果9月辭職,但是立刻就找到了另一家公司入職,那么入職當(dāng)月公司就應(yīng)該繳納社保,這樣一來也不會(huì)存在社保斷交的情況。

社保在我們的生活中還是非常重要的,相信你現(xiàn)在對于換工作社保斷了一個(gè)月怎么辦已經(jīng)比較清楚,馬蜂保會(huì)繼續(xù)為您提供更多的相關(guān)知識,有疑問可以聯(lián)系咨詢客服。

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